Beiträge

Was können Teams vom Chamäleon lernen? Es ist nicht das stärkste und nicht das schnellste Tier, aber...

Das Silicon Valley setzt voll auf Kuschelkurs! Das glauben Sie nicht? Dann lesen Sie hier doch einmal,...

Das neue Jahr wird viele Chancen, aber auch Herausforderungen, bringen. Sind Sie und Ihre Teams gut dafür aufgestellt?...

Je komplexer unsere Geschäftswelt und ihre Herausforderungen, desto unabdingbarer sind Teams, die Lösungen für bestimmte Fragestellungen oder noch nie dagewesene Herausforderungen erarbeiten. Zusammenarbeit im Team gestaltet sich auf zwei Ebenen: dem WAS, das aus gemeinsamen Zielen sowie damit verbundenen Aufgaben und einem Zweck erwächst und dem WIE, das dem Team Orientierung, Struktur und Halt verleiht, […]

„Stand-by“ rund um die Uhr oder Konflikte mit Kolleg:innen, Unsicherheit in der Führungsrolle, Angst um den Job oder Einsamkeit im Homeoffice: Der Arbeitsplatz ist für viele Mitarbeiter:innen Stressfaktor Nr. 1 im Alltag. Die Folgen sind Unzufriedenheit, ein erhöhter Stresspegel bis hin zum Burnout sowie eine geringere Leistungsfähigkeit. Für Unternehmen bedeutet das unter anderem steigende Fehlzeiten, […]

Team-Resilienz – entsteht die von selbst, wenn alle Team-Mitglieder möglichst resilient sind? Jein. Natürlich ist die Resilienz jedes und jeder einzelnen wichtig, damit ein Team mit Rückschlägen und Krisen umgehen kann. Es gehört aber noch mehr dazu, wenn Sie Teams resilient machen wollen – was genau, können Sie in meinem Trainingsmodul „Team-Resilienz“ erfahren. Team-Resilienz hat […]

Mein Traum-Team oder die Kunst, Menschen zu idealer Zusammenarbeit zu führen. Ein Buch von Patrick Lencioni (2004). Campus Verlag Frankfurt/Main. Erfolgreiche Teamarbeit. Der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens. Hoch gelobt doch äußerst rar. Dieses Buch von Patrick Lencioni zeichnet einen Weg vor, wie man als Führungskraft ein motiviertes und leistungsstarkes Team zusammenschweißen kann. Das Buch […]